【支部风采】树先锋 筑堡垒 创特色——泰安校区机关党总支党工党支部工作纪实


发布时间:2017-06-30 点击:1138

树先锋  筑堡垒  创特色

          ——泰安校区机关党总支党工党支部工作纪实

 

泰安校区机关党总支党工党支部共有党员28人,由党政办公室、机关党总支和工会三个部门党员组成。1名党员被评为2016年度“山东省优秀党务工作者”。经组织选派,1名党员于20152月起挂职阳信县驻村“第一书记”。

根据校党委《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的工作方案》和校区党委《关于建设过硬党支部的实施方案》精神,党工支部积极搭建有效载体平台,强化思想引领和示范引领,完善制度保障,坚持问题导向,切实把学习教育常态化制度化和建设过硬支部的要求落细落小、落到实处,努力提升基层党建工作的层次和水平。

 

健全完善规章制度,狠抓支部自身建设

 

支部根据工作地点和岗位特点,科学合理划分党小组,按照德才兼备原则配齐配强支部班子。不断健全完善会议制度、组织生活制度、民主评议制度、谈话提醒制度和会议纪录建档制度,确保制度建设常态化。坚持党内民主制度,支部工作一律通过支委会或支部大会决定。支部书记以身作则,大力支持部门行政负责人的工作,互通情况,密切配合。支部委员按照各自分工,积极主动开展工作,互相支持,形成合力。一是严肃支部大会和党日活动纪律,实行考勤签到制度因特殊情况无法参加的必须向支部书记请假。二是发挥支部委员积极性和主动性,认真研究双周党日活动内容,确保取得实际效果。克服工学矛盾,挤出时间抓学习,“双周必学,单周自学”已成为全体党员的自觉行动。三是严格检查学习笔记,工作之余自觉完成学习笔记已蔚然成风。支部书记身体力行,抓好日常督促检查,学习效果明显好转。

 

 

认真落实上级党委要求,扎实做好各项思想教育活动

 

认真组织理论学习和思想政治教育活动,切实把党的十八大和十八届历次全会会议精神的学习、党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等落到实处。突出问题导向,找准薄弱环节,细化方法措施,力求每个环节都符合上级党委要求,做到理论学习保质保量,批评与自我批评密切结合实际,剖析材料严格审核,学习教育起到了应有的效果。

 

 

丰富学习教育内容,创新学习活动方式

 

一是坚定党员信仰教育,丰富专题党课和理论学习教育内容。副校长王少鹏同志、校区党委常务副书记刘传玺同志、机关党总支书记李桂利同志和党支部书记孙善清同志共讲专题党课4次,党员深受教育,效果显著。二是充分发挥新兴媒体的作用,创新学习内容和途径。改进宣传教育模式,采取集中学习与分散自学相结合、专题讨论与总结相结合、校内学习与社会实践活动相结合等形式,保证人员和时间,注重效果。丰富党工支部微信平台内容,要求每名党员每月至少推荐分享1篇理论学习文章。政治学习紧扣时事热点,在完成上级党组织规定的学习内容外,还组织党员集中观看了专题片《永远在路上》、《"十三五"时期高等教育改革发展政策要点》和《齐鲁家风》。三是创造条件增强党员社会实践。在安排好值班的前提下,利用周末时间,组织党员先后赴孟良崮战役纪念馆、临沂沂蒙红色教育基地、孔繁森同志纪念馆和寿光现代农业生产基地参观学习,使大家思想上受到了震撼,心灵上得到了洗礼。

 

 

立足岗位做贡献,创先争优当先锋

 

围绕校区中心工作抓党建,把党支部工作和日常工作紧密结合起来,做到两不误、共促进。全体党员主动亮明身份,进一步强化主动服务意识和责任意识,努力争做勤学善思的表率、爱岗敬业的表率、认真负责的表率、敢于担当的表率。党政办公室、工会工作的规范化、精细化管理和执行力不断提高。办公室工作点多线长面广,承上启下,时效性比较强。机关党总支、工会工作政治性、政策性比较强。支部所属部门承担着机关党务、校区组织、宣传、人事、统战、机要、文秘、会务组织、计划生育、职工福利发放和群体活动、教职工权益维护、法律事务、档案、信访、接待、水电暖管理等工作。工作中坚持高标准、高质量,精益求精,追求完美;注重细节、细致,注重效率、效益。注重提高执行力,加强督查督办,确保学校和校区各类文件、会议精神以及规章制度、工作要求得到及时有效的传达、贯彻和落实,做到事事有人管、人人有专责、件件有落实,形成了干事创业、人人争先的良好局面。(文:朱化田)

 


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